Loi sur les compétences
Comprendre la Loi et s'y conformer
La loi sur les compétences a pour objectif d’améliorer la qualification et les compétences des personnes en emploi tout au long de leur vie professionnelle. Voir plus sur Comprendre la Loi et s'y conformerDépenses de formation admissibles
Les dépenses de formation admissibles peuvent être comptabilisées par l’entreprise dans le but de répondre à ses obligations liées à la loi sur les compétences. Voir plus sur Dépenses de formation admissiblesCertificat de qualité des initiatives de formation (CQIF)
Le certificat de qualité des initiatives de formation s’adresse à l’employeur qui fournit un effort exceptionnel dans la formation de ses employés. Il peut obtenir une exemption de ses obligations inscrites dans la loi sur les compétences. Voir plus sur Certificat de qualité des initiatives de formation (CQIF)Certificat d’activité de formation admissible (CAFA)
Le certificat d’activité de formation admissible s’adresse aux organisateurs de colloque, de congrès ou de séminaires. Il permet aux employeurs de s’assurer que la participation de leur personnel à l’activité peut être comptabilisée. Voir plus sur Certificat d’activité de formation admissible (CAFA)Dernière mise à jour : 2022-03-02
